게리 블랙, "일론 머스크는 스티브 잡스의 방식을 본받아 전기차 거대 기업에 브랜드 정체성을 구축해야" 게리 블랙 펀드 매니저가 일론 머스크 테슬라 최고경영자(CEO)에게 스티브 잡스 애플 전 CEO의 방식을 본받아 테슬라의 브랜드 정체성을 구축할 것을 촉구했습니다. 블랙은 "테슬라가 대표하는 것은 누구인가..."라고 질문을 던졌습니다.

2026년 3월 26일 · Unknown · financial · 출처 Yahoo Finance

월요일, 투자자 게리 블랙(Gary Black)은 테슬라(Tesla Inc.)가 강력한 제품군에도 불구하고 브랜드 명확성 측면에서 부족함을 보일 위험이 있다고 지적했습니다. 그는 일론 머스크(Elon Musk)에게 애플(Apple Inc.)의 전설적인 공동 창립자이자 전 CEO인 스티브 잡스(Steve Jobs)의 전략을 본받을 것을 촉구했습니다.

**게리 블랙, 강력한 제품에도 불구하고 테슬라의 브랜드 정체성에 의문 제기**

블랙은 엑스(X, 구 트위터)에 "저는 오랫동안 $AAPL(애플)이 세계에서 가장 가치 있는 기업이 된 이유가 최고의 제품을 만들고 최고의 마케팅을 했기 때문이라고 주장해 왔습니다"라고 썼습니다. "$TSLA(테슬라)는 최고의 제품을 가지고 있지만 마케팅이 전혀 없습니다."

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그는 또한 테슬라가 소비자들을 위해 두 가지 근본적인 질문에 답해야 한다고 덧붙였습니다: "테슬라는 누구인가?" 그리고 "테슬라는 무엇을 상징하는가?"

**스티브 잡스 시대 애플의 '생각을 달리하라(Think Different)' 교훈**

블랙은 잡스의 지도 하에 1990년대 후반 애플이 회생했던 사례를 청사진으로 제시하는 게시물을 공유했습니다. 잡스가 1997년 애플에 복귀했을 당시, 회사는 막대한 손실과 혼란스러운 제품 라인업으로 고군분투하고 있었습니다.

잡스는 회사의 제품을 단순화하고, 핵심 신념 — 열정적인 개인이 세상을 바꿀 수 있다는 믿음 — 을 중심으로 메시지를 재정비했습니다.

**참고: 이 스타트업은 말 그대로 '바퀴를 재발명'할 수 있다고 생각합니다**

이 철학은 문화적 아이콘들을 기리며 제품 사양보다 정체성을 강조한 상징적인 '생각을 달리하라(Think Different)' 캠페인으로 이어졌습니다.

"미친 사람들(Here's to the crazy ones)에게 바칩니다"라는 유명한 슬로건으로, 이 캠페인은 애플을 혁신가와 반역자를 위한 브랜드로 자리매김했습니다.

1997년 9월. 스티브 잡스는 애플 직원들 앞에 서서 새벽 3시까지 광고 작업을 마쳤다고 말합니다. 그는 회사에 복귀한 지 8주...