2026년 5월 8일 · Unknown · financial · 출처 Yahoo Finance
(블룸버그) -- 토니 코웰이 2023년 KPMG LLP에서 케이맨 제도의 사모펀드(PE)와 헤지펀드 자문 업무를 30년간 수행한 끝에 은퇴했을 때, AI는 아직 비교적 초기 단계였다.
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3년이 지난 지금, 에이전틱 AI(Agentic AI)가 이사회와 식탁에서 화두가 되면서 그는 돌아왔다. 코웰은 AI 기술을 기반으로 차세대 부유층 가문을 대상으로 하는 새로운 금융 및 전략 자문 회사를 설립하며 승부를 걸고 있다. 그의 모델은 대형 컨설팅 회사에서 전통적으로 존재했던 주니어 직원 계층을 건너뛰어 고객에게 고위 리더에 대한 더 깊은 접근을 제공한다.
"기술이 발전하지 않았다면 이 일을 하지 않았을 수도 있습니다," 전 KPMG 지역 자산운용 책임자였던 코웰은 전화 인터뷰에서 말했다. "우리는 오늘날 세상이 필요로 하는 것을 처음부터 구축할 수 있었는데," 이는 "기존 시스템에 적용하기 훨씬 어렵습니다."
그의 회사인 신렌(Cynren)은 혼잡하고 일부는 어려움을 겪는 컨설팅 시장에서 두각을 나타내려는 여러 부티크 회사 중 하나다. AI가 전통적인 업무 방식을 뒤흔들면서 대형 경쟁사들은 직원들에게 새로운 도구를 제공하고 고객이 신기술을 활용하도록 돕는 데 분주하다. AI 도입과 업계의 피라미드형 인력 구조 압박으로 일부 회사에서는 이미 해고가 발생하고 있다.
이에 대응하기 위해 EY, 딜로이트(LLP), KPMG, 프라이스워터하우스쿠퍼스(LLP)와 같은 기존 업체들은 직원을 위한 AI 도구에 막대한 투자를 하고 기술 기업과 제휴해 새로운 모델에 대한 우선 접근권을 확보했다.
맥킨지(McKinsey & Co.)와 딜로이트는 구글 클라우드와 협력해 제미나이(Gemini) AI 도구에 조기 접근했으며, PwC는 오픈AI와 협력해 재무 기능 자동화를 추진 중이다.